女性リーダー育成とメンバーの個を活かし成長を促すフィードフォワード『多様な人材を活かしD＆Iを推進する』

2023年1月16日

年代や経験、ライフスタイルや仕事観の違いなど、組織ではこうあるべきという従来のコミュニケーションスタイルは通じないと嘆いている方も多いでしょう。

しかし価値観は異なっても、誰もが「他人から認められたい、自分が価値のある存在だと認められたい」承認欲求をもっています。
承認されると自己効力感が増し、内発的モチベーションも上がります。
一方、単におだてるのではなく「承認」をしっかり行うことを私たちは習うチャンスはそう多くありません。

本セミナーでは、部下や同僚、時には上司に対しても共感と承認を示すコミュニケーションを磨きます。
フィードバックではなく、未来へ向けての前向きなコメント「フィードフォワード」を行うことで、部下を育成し、自分の思うとおりに動いてもらうスキルをご紹介します。

 

▼対象・部下や後輩の指導にあたる方
・自分自身のコミュニケーションに課題を感じている方
・新任リーダー

▼効果
・多様性を活かすヒントが得られます
・部下や後輩を育てるコーチングスキルを練習します
・人に好かれるコミュニケーションのコツが学べます